1994 第八節
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我開誠布公，我也不怕打擊你。
你以為你這回頭上被壓個書記隻是因為你年份不到資曆不足嗎？小宋，名和利一向是分不開的，沒有利，你哪來的禮去逐名？以為所有人都像你一樣年方三十還想着來日方長嗎？有些人奮鬥了一輩子，眼看着就要退休，你說他們想的是什麼？是有權不用，過期作廢。
又不是個個領導都有一個小拉一樣的兒子需你幫忙。
你啊，還幸好你技術過硬，眼界過人，手腕毒辣，要不，頭上壓的人更多。
” 宋運輝啞口無言。
原來虞山卿是看清楚的。
他早先就有這懷疑，沒想到今天被常跑上層的虞山卿證實。
但究竟是哪一個最後否決了他，問虞山卿，虞山卿也不清楚，畢竟那事關“大局”，據說。
但宋運輝終究是咬住牙，沒對虞山卿松口，隻是心裡感慨萬千。
但進入工廠後，聲音仿佛沒事了一般。
除了遵守約定在某些範圍之内不能問不能看之外，虞山卿看到宋運輝問得很巧妙，看得也很巧妙，以散亂的斷點式的探詢讓對方不設防，自己卻獲得該有的資料。
連對方工廠的陪同人員後來都警惕起來，不敢再亂答問題。
虞山卿的感慨是，宋運輝這人真的是個腳踏實地做事的。
讓宋運輝立足于這個社會的，也是這份踏實。
宋運輝其實心裡波濤洶湧，虞山卿的一番話讓他感觸頗多，隻是因為好不容易進入寶山，他不願空手而歸，而勉強提起精神探索未知。
也正好，這些本來就是他興趣所在，最初的克制被無數的發現所湮沒，漸漸變得專注起來。
這家出來，宋運輝當即改變行程，第二天參觀那家後備的。
他回去住處後，将今天所見所聞與一起來的同事讨論一夜。
宋運輝第二天帶着這些新的疑問參觀後備的那家工廠，一天下來，更是耳清目明。
虞山卿問宋運輝到底看出些什麼，宋運輝不便說明，隻一直說看到管理差距，尤其是管理思維方面的差距。
虞山卿心說，那倒是必然，他當年出國後回不去，在美國住下來，紮下根，體會最深的也是那種思維方面的深刻差距。
啟程回北京前，宋運輝便整理出思路，發給北京部門那個新領導，要求見面談話，談話内容一二三。
新領導顯然接受他的這個思路，安排時間召見了他。
很快，新領導便拍闆确定，把東海一期設備作為提高設備自動化率、提高局部設備性能、以提高生産效率的試點站，組織試點工作小組。
成員除了東海總廠，還包括兩家系統内設備制造商。
這種思路，勢必影響虞山卿的公司在國内的生意，因此宋運輝沒給虞山卿提起。
雖然工作組由新領導發起，可是宋運輝料想虞山卿猜得到是怎麼回事。
他不拿人家的，做事不會手軟，不必想虞山卿解釋，也不必有意規避不做。
但這下他真正體會到虞山卿的憂慮，難怪虞山卿不見他那些賄賂心裡總不踏實。
令宋運輝沒想到的是，回到東海，幹部處的處長竟然有些驚慌失措地告訴他，有不少一線技術人員和一線技術工人提出辭職。
原來是開發區新建一家外商獨資化工類企業，那家外資企業有的放矢地針對東海廠優秀人才展開人才招聘，再加一次春節招聘會下來，近百個金州職工紛紛動搖，有人甚至已經快手一步遞上辭呈，态度非常堅決。
宋運輝讓幹部處通知小穆前來會談。
他實在有些不相信，他對小穆一向是欣賞并破格提拔的，怎麼會是小穆首先揭竿而起。
若是碼頭的老趙，宋運輝一定不會驚訝，可惜名單上卻并沒有老趙。
小穆一進門，就忐忑地道：“對不起，宋廠長，對不起……” “請坐，告訴我原因。
如果你能說服我，我在你辭職報告上簽字。
”宋運輝沒為難小穆，在小穆那個年紀，甚至更早，他也起過辭職的念頭，原因他至今還記得，包括虞山卿當年的辭職，雖然虞山卿現在混得極好，可宋運輝知道虞山卿那時也是不得已，而非現在虞山卿常常跟人吹的眼光超前。
沒苦衷，誰願意從東海這麼一家效益不錯前景不錯的企業辭職？ 小穆的臉紅紅的，有些難為情地道：“宋廠長，那家外資公司跟我合同約定，我過去做生産廠副廠長，廠長是老外。
他們給我的月薪是八千，不包括獎金。
” 宋運輝驚住，八千，還不包括獎金！原來全不是他以為的辭職是不得已，而是他們另有很多好去處，而且好去處不少，未必隻有頂級人才才有機會跳槽。
便問道：“工人過去是多少工資？” “我們東海的工人跳出去的幾乎都做小頭目，技術人員則是做負責人，工資都不錯，具體也不知道怎麼談的。
但是他們另外招的基層工人就沒我們東海廠工人工資高。
” “這麼說吧，他們那兒高的高，低的低，工資距離較大，比我們東海的大？” “是的。
老外的工資更不用說。
” 宋運輝考慮半晌，才又問：“那邊的福利怎麼樣？有房子分配嗎？你要知道，你辭職的話，你名下的房子總廠是要收回的。
還有退休有生活保障嗎？” “那邊不分房，不過工資夠我買房。
再聽說有新政策出來，國家要改革或是取消福利分房。
這也是很多同事考慮跳槽的原因。
那邊的其他福利肯定也沒我們東海總廠的多，但就好個工資高。
退休方面也不用擔心，我們的檔案都可以放到人事局或者勞動局，每月有公司定期繳納養老保險。
我計算下來，去那邊比較合算。
” 小穆說的理由清晰而實際，宋運輝無法反駁。
他拿起幹部處給他的辭職人員表格，再看之下，點頭道：“都是未婚住宿舍的青年，原來是這樣……隻有你一個是已經結婚的，但你工資夠高，買得起房子。
小穆，個人前途方面呢？
你以為你這回頭上被壓個書記隻是因為你年份不到資曆不足嗎？小宋，名和利一向是分不開的，沒有利，你哪來的禮去逐名？以為所有人都像你一樣年方三十還想着來日方長嗎？有些人奮鬥了一輩子，眼看着就要退休，你說他們想的是什麼？是有權不用，過期作廢。
又不是個個領導都有一個小拉一樣的兒子需你幫忙。
你啊，還幸好你技術過硬，眼界過人，手腕毒辣，要不，頭上壓的人更多。
” 宋運輝啞口無言。
原來虞山卿是看清楚的。
他早先就有這懷疑，沒想到今天被常跑上層的虞山卿證實。
但究竟是哪一個最後否決了他，問虞山卿，虞山卿也不清楚，畢竟那事關“大局”，據說。
但宋運輝終究是咬住牙，沒對虞山卿松口，隻是心裡感慨萬千。
但進入工廠後，聲音仿佛沒事了一般。
除了遵守約定在某些範圍之内不能問不能看之外，虞山卿看到宋運輝問得很巧妙，看得也很巧妙，以散亂的斷點式的探詢讓對方不設防，自己卻獲得該有的資料。
連對方工廠的陪同人員後來都警惕起來，不敢再亂答問題。
虞山卿的感慨是，宋運輝這人真的是個腳踏實地做事的。
讓宋運輝立足于這個社會的，也是這份踏實。
宋運輝其實心裡波濤洶湧，虞山卿的一番話讓他感觸頗多，隻是因為好不容易進入寶山，他不願空手而歸，而勉強提起精神探索未知。
也正好，這些本來就是他興趣所在，最初的克制被無數的發現所湮沒，漸漸變得專注起來。
這家出來，宋運輝當即改變行程，第二天參觀那家後備的。
他回去住處後，将今天所見所聞與一起來的同事讨論一夜。
宋運輝第二天帶着這些新的疑問參觀後備的那家工廠，一天下來，更是耳清目明。
虞山卿問宋運輝到底看出些什麼，宋運輝不便說明，隻一直說看到管理差距，尤其是管理思維方面的差距。
虞山卿心說，那倒是必然，他當年出國後回不去，在美國住下來，紮下根，體會最深的也是那種思維方面的深刻差距。
啟程回北京前，宋運輝便整理出思路，發給北京部門那個新領導，要求見面談話，談話内容一二三。
新領導顯然接受他的這個思路，安排時間召見了他。
很快，新領導便拍闆确定，把東海一期設備作為提高設備自動化率、提高局部設備性能、以提高生産效率的試點站，組織試點工作小組。
成員除了東海總廠，還包括兩家系統内設備制造商。
這種思路，勢必影響虞山卿的公司在國内的生意，因此宋運輝沒給虞山卿提起。
雖然工作組由新領導發起，可是宋運輝料想虞山卿猜得到是怎麼回事。
他不拿人家的，做事不會手軟，不必想虞山卿解釋，也不必有意規避不做。
但這下他真正體會到虞山卿的憂慮，難怪虞山卿不見他那些賄賂心裡總不踏實。
令宋運輝沒想到的是，回到東海，幹部處的處長竟然有些驚慌失措地告訴他，有不少一線技術人員和一線技術工人提出辭職。
原來是開發區新建一家外商獨資化工類企業，那家外資企業有的放矢地針對東海廠優秀人才展開人才招聘，再加一次春節招聘會下來，近百個金州職工紛紛動搖，有人甚至已經快手一步遞上辭呈，态度非常堅決。
宋運輝讓幹部處通知小穆前來會談。
他實在有些不相信，他對小穆一向是欣賞并破格提拔的，怎麼會是小穆首先揭竿而起。
若是碼頭的老趙，宋運輝一定不會驚訝，可惜名單上卻并沒有老趙。
小穆一進門，就忐忑地道：“對不起，宋廠長，對不起……” “請坐，告訴我原因。
如果你能說服我，我在你辭職報告上簽字。
”宋運輝沒為難小穆，在小穆那個年紀，甚至更早，他也起過辭職的念頭，原因他至今還記得，包括虞山卿當年的辭職，雖然虞山卿現在混得極好，可宋運輝知道虞山卿那時也是不得已，而非現在虞山卿常常跟人吹的眼光超前。
沒苦衷，誰願意從東海這麼一家效益不錯前景不錯的企業辭職？ 小穆的臉紅紅的，有些難為情地道：“宋廠長，那家外資公司跟我合同約定，我過去做生産廠副廠長，廠長是老外。
他們給我的月薪是八千，不包括獎金。
” 宋運輝驚住，八千，還不包括獎金！原來全不是他以為的辭職是不得已，而是他們另有很多好去處，而且好去處不少，未必隻有頂級人才才有機會跳槽。
便問道：“工人過去是多少工資？” “我們東海的工人跳出去的幾乎都做小頭目，技術人員則是做負責人，工資都不錯，具體也不知道怎麼談的。
但是他們另外招的基層工人就沒我們東海廠工人工資高。
” “這麼說吧，他們那兒高的高，低的低，工資距離較大，比我們東海的大？” “是的。
老外的工資更不用說。
” 宋運輝考慮半晌，才又問：“那邊的福利怎麼樣？有房子分配嗎？你要知道，你辭職的話，你名下的房子總廠是要收回的。
還有退休有生活保障嗎？” “那邊不分房，不過工資夠我買房。
再聽說有新政策出來，國家要改革或是取消福利分房。
這也是很多同事考慮跳槽的原因。
那邊的其他福利肯定也沒我們東海總廠的多，但就好個工資高。
退休方面也不用擔心，我們的檔案都可以放到人事局或者勞動局，每月有公司定期繳納養老保險。
我計算下來，去那邊比較合算。
” 小穆說的理由清晰而實際，宋運輝無法反駁。
他拿起幹部處給他的辭職人員表格，再看之下，點頭道：“都是未婚住宿舍的青年，原來是這樣……隻有你一個是已經結婚的，但你工資夠高，買得起房子。
小穆，個人前途方面呢？
